На федеральном казённом предприятии «Тамбовский пороховой завод», расположенном в Котовске, разгорелся скандал. По словам рабочих-упаковщиков, обслуживающих линию по выпуску нитриловых перчаток, сначала их лишили премиальных, а затем, после обращения в заводскую комиссию по трудовым спорам, недовольным порекомендовали увольняться.
***
По словам представителей «Порохового завода», конфликт произошёл из-за бракованной партии нитриловых перчаток. Впрочем, как сообщают рабочие казённого предприятия, в существующих условиях, не то что брак допустить можно, но и здоровье серьёзно повредить.
– На линии была включена большая скорость, при недостаточном количестве человек в смене. Многие съемщики повредили себе руки. Руководство зная обо всем, требовало от нас увеличение объема проверяемых перчаток. Мы перчатки продували ртом, да и как проверять если нет достаточного освещения и необходимого оборудования для проверки перчаток? Наличие видимого дефекта да, но мельчайшие дырочки - как можно проверить? Вот и надували перчатки ртом, – сообщили рабочие.
Линию по производству защитных перчаток из нитрила на котовском «Пороховом» запустили в ноябре 2021-го года как ответ на меры безопасности в условиях пандемии коронавируса. Средства индивидуальной защиты были очень востребованы в медицине, косметологии, пищевой промышленности и других сферах. По планам «Тамбовский пороховой завод» должен был выпускать примерно 255 млн пар в год. Объем инвестиций в реконструкцию цеха и закупку производственных линий оценивали в 1,5 млрд рублей. Как сообщалось, восемь унифицированных линий способны работать в автономном режиме круглосуточно. Впрочем, так дело обстоит или иначе, узнать сложно – секреты производства на оборонном заводе не выносят дальше проходной.
Вмешавшись в конфликт, представители Министерства промышленности и торговли РФ, провели своё расследование. По их мнению, действия руководства завода вполне обоснованы.
– Руководством завода было принято решение о лишении данной бригады повышающего коэффициента, что вызвало недовольство со стороны депремированных работников. Однако по результатам проверки факт брака был признан рабочими бригады, что было также подтверждено комиссией по трудовым спорам. Минимальная заработная плата на производстве составляет 35 т.р. Часть данной бригады не отработала полмесяца и соответственно получила расчет за фактически отработанное время, - сообщили представители Минпромторга РФ.
Кроме того, по словам представителей Минпромторга РФ, все рабочие места упаковщиков оборудованы для проверки перчаток на герметичность воздухом, что исключает необходимость надувать изделия ртом и таким образом проверять их на герметичность. Рабочие же данной бригады по собственной инициативе надували перчатки ртом для упрощения производственного процесса, что также является нарушением.
